職業(yè)病危害考試試題
一、單選（共10題，每題3分）
1、職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織；其他存在職業(yè)病危害的用人單位，勞動者超過 C 人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織。
A、50 B、80 C、100 D、200
2、未按規(guī)定設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處 B 萬元以下的罰款。
A、5 B、10 C、15 D、20
3、進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)建設(shè)項目的，自建設(shè)項目竣工驗收之日起 C 日內(nèi)進(jìn)行申報。
A、10 B、15 C、30 D、45
4、未按規(guī)定對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計進(jìn)行評審的，根據(jù)《“三同時”監(jiān)督管理暫行辦法》第三十五條（一）項，給予警告，限期責(zé)令改正；逾期不改正的，處 B 萬元以下的罰款。
A、1 B、3 C、5 D、8
5、建設(shè)項目完工后，需要進(jìn)行試運行的，其配套建設(shè)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時投入試運行。試運行時間應(yīng)當(dāng)不少于 A 日，最長不得超過 C 日，國家有關(guān)部門另有規(guī)定或者特殊要求的行業(yè)除外。
A、30 B、60 C、180 D、一年
6、可能突然泄漏大量有毒物品或者易造成急性中毒的作業(yè)場所，設(shè)置自動報警裝置和事故通風(fēng)設(shè)施，并有效聯(lián)動，且通風(fēng)換氣次數(shù)不小于 B 。
A、6次/h B、12次/h C、18次/h D、24次/h
7、對準(zhǔn)備脫離所從事的職業(yè)病危害作業(yè)或者崗位的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)在勞動者離崗前 B 日內(nèi)組織勞動者進(jìn)行離崗時的職業(yè)健康檢查。
A、10 B、30 C、45 D、60
8、在公布檢查結(jié)論后，要聽取用人單位對檢查結(jié)論的意見和申辯，并形成陳述筆錄，如有異議，用人單位應(yīng)在 B 日（工作日）內(nèi)申請行政復(fù)議。
A、30 B、60 C、180 D、一年
9、在高毒物品工作場所，設(shè)置紅色警示線，在一般有毒物品工作場所，設(shè)置黃色警示線，警示線設(shè)在使用有毒工作場所外緣不少于 C 處。
A、10cm B、20cm C、30cm D、40cm
10、建設(shè)單位在職業(yè)病危害預(yù)評價報告評審中弄虛假的，根據(jù)《“三同時”監(jiān)督管理暫行辦法》第三十六條，責(zé)令改正，并處 C 罰款。
A、5千元以上1萬元以下 B、5千元以上2萬元以下
C、5千元以上3萬元以下 D、1萬元以上3萬元以下
二、多選（共5題，每題4分）
1、用人單位申報職業(yè)病危害項目時，除應(yīng)當(dāng)提交《職業(yè)病危害項目申報表》，還需提供下列 ABC 文件、資料。
A、用人單位的基本情況。
B、工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況以及接觸人數(shù)。
C、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。
D、建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價備案文件。
2、建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)會同設(shè)計單位對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇進(jìn)行完善，并對其 ABC 負(fù)責(zé)。
A、真實性 B、合法性 C、實用性 D、有效性
3、用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)職業(yè)健康檢查報告，采取 ABCD 措施。
A、對有職業(yè)禁忌的勞動者，調(diào)離或者暫時脫離原工作崗位。
B、對健康損害可能與所從事的職業(yè)相關(guān)的勞動者，進(jìn)行妥善安置。
C、對需要復(fù)查的勞動者，按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)要求的時間安排復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察。
D、對疑似職業(yè)病病人，按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的建議安排其進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察或者職業(yè)病診斷。
4、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案包括 ABCDE 。
A、作業(yè)人員的職業(yè)史；
B、職業(yè)病危害因素接觸史；
C、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素定期檢測結(jié)果；
D、職業(yè)健康檢查結(jié)果；
E、職業(yè)病診療資料等。
5、為保障檢查工作的順利進(jìn)行，在進(jìn)入檢查現(xiàn)場前應(yīng)主要進(jìn)行 ABCD 準(zhǔn)備。
A、人員準(zhǔn)備：成立檢查組，并配備相關(guān)專家；
B、信息準(zhǔn)備：熟悉被檢查單位情況和查閱相關(guān)法律法規(guī)；
C、文件準(zhǔn)備：確定重點檢查內(nèi)容、文書準(zhǔn)備和證件準(zhǔn)備；
D、裝備準(zhǔn)備：執(zhí)法檢測工具和個人防護(hù)用品。
三、判斷（共10題，每題3分）
1、因技術(shù)、工藝、設(shè)備或者材料等發(fā)生變化導(dǎo)致原申報的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，自發(fā)生變化之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報。 （ 錯 ）
2、未按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價或者未提交預(yù)評價報告的，根據(jù)《職業(yè)病防治法》第七十條（一）項給予警告，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處十萬元以上五十萬元以下罰款。 （ 對 ）
3、建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程同時設(shè)計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用。 （ 對 ）
4、存在職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年至少進(jìn)行兩次職業(yè)病危害因素檢測。 （ 錯 ）
5、用人單位應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病危害嚴(yán)重的崗位的勞動者，進(jìn)行專門的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè)。 （ 對 ）
6、勞動者離崗前60日內(nèi)的在崗期間的職業(yè)健康檢查可以視為離崗時的職業(yè)健康檢查。 （ 錯 ）
7、檢查人員應(yīng)對提取的證據(jù)，包括：物證、書證、照片、錄音和錄像等，以及形成的執(zhí)法文書按照規(guī)定存檔。 （ 對 ）
8、職業(yè)病危害預(yù)評價報告編制完成后，不需要組織有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生專家，對職業(yè)病危害預(yù)評價報告進(jìn)行評審。 （ 錯 ）
9、職業(yè)病危害較重的建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗收或驗收不合格，擅自投入使用的，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處5萬元以上20萬元以下的罰款。 （ 錯 ）
10、職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。 （ 對 ）
四、簡答（共2題，每題10分）
1、用人單位應(yīng)根據(jù)國家、地方的職業(yè)病防治法律法規(guī)的要求，結(jié)合本單位實際制定相應(yīng)的規(guī)章制度，職業(yè)衛(wèi)生管理制度涵蓋內(nèi)容都有哪些？
（1）職業(yè)病危害防治責(zé)任制度；（2）職業(yè)病危害警示與告知制度；（3）職業(yè)病危害項目申報制度；（4）職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度；（5）職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度；（6）職業(yè)病防護(hù)用品管理制度；（7）職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度；（8）建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度；（9）勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度；（10）職業(yè)病危害事故處置與報告制度；（11）職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度；（12）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病防治制度。
2、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案主要包括哪些資料？
（1）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書；（2）職業(yè)健康檢查結(jié)果報告和評價報告；（3）職業(yè)病報告卡；（4）用人單位對職業(yè)病患者、患有職業(yè)禁忌癥者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害勞動者的處理和安置記錄；（5）用人單位在職業(yè)健康監(jiān)護(hù)中提供的其他資料和職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)記錄整理的相關(guān)資料；（6）衛(wèi)生行政部門要求的其他資料。
